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上海格拉曼國際消防裝備有限公司

產(chǎn)品定制

產(chǎn)品需求

我們可以根據(jù)您的需求進行個性化定制,請您填寫以下表格。
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何為定制?

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咨詢電話:
TEL:021-31190263
格拉曼公司地址:
上海市松江區(qū)申港路3332號
企業(yè)文化
關(guān)于格拉曼
致力于做行業(yè)的領先者

格拉曼企業(yè)文化


  • 我們的使命

    讓現(xiàn)代消防作戰(zhàn)變得更安全、更智能、更高效

      我們的使命是公司對社會的承諾,并將一直踐行,不斷努力提高消防裝備的現(xiàn)代化和智能化水平,豐富產(chǎn)品功能,確保產(chǎn)品在使用過程做到產(chǎn)品安全和使用人員安全,不斷提高作戰(zhàn)效能和效率。

    我們的使命
  • 我們的愿景

    百年品牌創(chuàng)新引領行業(yè)發(fā)展  軍民融合保障社會和平安寧

        百年品牌承載我們的光榮和夢想,百年品牌是市場與財富;創(chuàng)新是我們不斷發(fā)展的源泉與動力,我們通過持續(xù)的科技創(chuàng)新與管理創(chuàng)新,做國內(nèi)消防車行業(yè)的領跑者。
      我們依托軍品,豐富民品,走軍民融合發(fā)展之路,為社會平安、國家安全貢獻我們的一份力量。

    我們的愿景
  • 我們的共同價值觀

    1、我們奉行“以客戶的成功為已任”的經(jīng)營理念。
    2、“誠實、信任和相互尊重”是我們從事一切活動的基礎。
    3、“團隊精神、以人為本、科技創(chuàng)新、信守承諾、敬業(yè)進取、和目標導向” 是我們事業(yè)成功的支柱。
    4、“體現(xiàn)價值”與“和諧快樂”是我們企業(yè)的棟梁。
    5、“客戶成功”是我們奮斗的目標。
    我們的共同價值觀
  • 誠實

    構(gòu)建“老老實實做人,踏踏實實做事”的文化氛圍。
    1、我們是一個誠實的團隊,誠實對待自己、誠實對待團隊、 誠實對待客戶、誠實對待合作伙伴、誠實對待社會。
    2、實事求是地評價自己、他人,不虛假,不自以為是,一切 從實際出發(fā)。
    3、對人對事胸懷開闊,坦誠相待,真誠對待生活,真誠對待 工作。
    4、知錯就改,勇于承認自己的缺點與不足。
    誠實
  • 信任

    給予自我、他人充分的認可和最大程度的肯定。
    1、信任是前提,相信每一個人。
    2、構(gòu)建信任空間,充分發(fā)揮每個人的潛能。
    3、一分為二地看待人,既看到長處,又要看到不足。
    4、用人不疑,疑人不用。
    5、相信別人,相信自己,一切皆有可能!
    信任
  • 相互尊重

    尊重,就是尊敬、敬重。尊重是對等的, 尊重別人,才會贏得別人的尊重。尊重別人 也就是尊重自己。
    1、尊重人格,不傷害別人的自尊心,不取笑別人的缺點和缺陷。
    2、尊重客戶,尊重客戶的選擇。
    3、尊重人與人之間的差異,給予理解、認可、支持、幫助。
    4、不迎合、不遷就、不媚不俗,不卑不亢。
    相互尊重
  • 團隊精神

      大局意識、協(xié)作精神和團隊績效的集中體現(xiàn),核心是協(xié)同合作,是個體利益和整體利益的統(tǒng)一,并進而保證組織的高效率運轉(zhuǎn)。
    1、團隊共同的使命、信念和目標不僅是凝聚團隊的力量,而且是團隊合作的基礎。
    2、每位員工都是團隊的一份子,以團隊為大局,個人服從團隊。
    3、分工合作、同舟共濟,共同達成個人目標、他人目標和團隊目標。
    4、1+1>2。

    團隊精神
  • 以人為本

      員工是企業(yè)發(fā)展的根本動力,通過調(diào)動和激發(fā)員工的主動性、積極性和創(chuàng)造性,實現(xiàn)員工和企業(yè)的共同發(fā)展。
    1、分享企業(yè)發(fā)展成果,持續(xù)改善工作環(huán)境,提高員工收入。
    2、建立公平公正的競爭環(huán)境,為員工提供各種學習與成長機會。
    3、尊重知識,尊重人才,幫助人才獲得內(nèi)外部認可。
    4、 快樂工作、快樂生活
    以人為本
  • 科技創(chuàng)新

      通過持續(xù)的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,引領行業(yè)發(fā)展。
    1、技術(shù)創(chuàng)新,產(chǎn)品創(chuàng)新,走技術(shù)領先型差異化發(fā)展之路。
    2、理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新,提高運營效率。
    3、每個人都要持續(xù)學習,知識是創(chuàng)新的源泉。
    科技創(chuàng)新
  • 信守承諾

    承諾是金,是做人的美德,信守承諾是立人之本,也是企業(yè)經(jīng)營之本。
    1、遵守承諾既是員工也是企業(yè)應盡的義務與責任,是企業(yè)和個 人必須遵守的行為準則。
    2、內(nèi)以誠立身、外以信處世。勇于承諾,說到做到,善盡責任。
    3、做好本職工作就是對企業(yè)最重要的承諾。
    信守承諾
  • 敬業(yè)進取

    敬業(yè),就是愛企業(yè)、愛本職,責任感與事業(yè)心共存,珍惜崗位,恪盡職守,樂于奉獻。進取,就是創(chuàng)新、突破、追求, 實現(xiàn)自我價值和自身能力的提升。
    1、敬業(yè)進取,是企業(yè)員工踐行“踏踏實實做事” 的行為準則。
    2、尊重自己的工作,做好自己的工作,是敬業(yè) 進取最重要的集中體現(xiàn)。
    3、無論遇到什么困難,以積極的姿態(tài)勇于面對, 不氣餒、不回避,敢于擔當,挑戰(zhàn)自我,實現(xiàn)成功。
    敬業(yè)進取
  • 目標導向

    目標是所有工作的指引,合理設定目標,科學制定計劃,有效配置資源,切實實現(xiàn)目標。
    1、企業(yè)目標,部門的目標和個人目標的相統(tǒng)一。
    2、倡導自我管理、注重執(zhí)行能力,把目標變行動, 把行動變結(jié)果。
    3、注重結(jié)果,關(guān)注過程,方法科學,溝通有效。
    目標導向
  • 體現(xiàn)價值

    企業(yè)價值與個人價值相輔相成、相互統(tǒng)一,實現(xiàn) 價值的最大化。
    1、企業(yè)尊重個人的價值體現(xiàn),彰揚個人價值對企業(yè)價值 的貢獻。
    2、員工為企業(yè)奉獻體現(xiàn)自我價值,企業(yè)為客戶成功體現(xiàn) 市場價值,企業(yè)為社會進步體現(xiàn)公益價值。
    3、員工的勞動成果就是員工的價值體現(xiàn),企業(yè)和員 工的價值體現(xiàn)是有機整體,相互促進。
    4、實現(xiàn)每一位員工的人生價值,是企業(yè)的責任。
    體現(xiàn)價值
  • 和諧快樂

    構(gòu)建和諧、快樂的企業(yè)氛圍, 使企業(yè)充滿生機與活力。
    1、工作并快樂著,奉獻并快樂著。
    2、營造敬業(yè)、負責、和諧快樂的企業(yè)氛圍, 讓每位員工快樂 工作、快樂生活。
    3、共同工作、共同生活、共同快樂。
    4、為員工家庭、為合作伙伴、為社會創(chuàng)造和諧與快樂。
    和諧快樂
  • 客戶成功

    “客戶成功”是我們一切工作的最終目標。
    1、客戶成功是企業(yè)和每一位員工的責任。
    2、我們的努力決定客戶成功,客戶成功體現(xiàn)我們的價 值。
    3、客戶的需求永無止境,我們的努力也永無止境。
    4、我們工作的每一個細節(jié)都是為追求客戶成功,我們必須 努力,努力,再努力。
    5、客戶成功是我們的追求,更是我們前進的動力。
    客戶成功
  • 我們的發(fā)展戰(zhàn)略

    “技術(shù)領先型的差異化”發(fā)展戰(zhàn)略

      針對“個性化、多品種、小批量”消防車行業(yè)特點,通過自主創(chuàng)新并兼顧引進、消化、吸收和再創(chuàng)新,以科技創(chuàng)新實現(xiàn)技術(shù)領先,以技術(shù)進步推動行業(yè)發(fā)展,以差異化滿足市場與客戶多元需求,提高市場競爭力。

    我們的發(fā)展戰(zhàn)略
  • 我們的戰(zhàn)略目標

    軍品民品齊努力,用三到五年時間躋身國內(nèi)同行業(yè)前列,在技術(shù)水平、市場占有率、產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟效益、員工收入等方面達到全面領先!
    我們的戰(zhàn)略目標
  • 我們的戰(zhàn)略措施

    ----建立現(xiàn)代化、智能化、國內(nèi)一流的智能化消防裝備生產(chǎn)基地;
    ----優(yōu)先發(fā)展軍品,走軍民融合發(fā)展之路;
    ----引進外資和國際先進技術(shù),創(chuàng)辦中外合資企業(yè);
    ----對重點產(chǎn)品開展市場推廣;
    ----走服務型制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級之路;
    ----推行精益研發(fā)、精益生產(chǎn)、精益管理;
    ----開展團隊建設、人才梯隊建設、企業(yè)文化建設。
    我們的戰(zhàn)略措施
  • 我們的發(fā)展規(guī)劃

    每五年一次全面總結(jié)回顧和展望,制訂5年發(fā)展規(guī)劃;每年一次檢視和小結(jié),修訂完善發(fā)展規(guī)劃并制訂下一年度發(fā)展計劃
    我們的發(fā)展規(guī)劃
  • 我們的年度計劃

    ----每年制定企業(yè)綜合預算計劃,確定年度經(jīng)營目標、年度新產(chǎn)品開發(fā)目標、年度重點工作目標以及各專項工作計劃;
    ----每年分解年度計劃目標,與主要經(jīng)營責任部門簽訂責任書;
    ----每季度召開“經(jīng)營總結(jié)會”,檢視年度計劃季度完成情況,并確定下一季度年度計劃完成重點;
    ----將年度計劃目標納入部門和員工績效考核范疇,季度一次檢視;
    ----每年召開年度工作總結(jié)表彰會,對年度計劃執(zhí)行情況進行檢視。
    我們的年度計劃
  • 我們的工作計劃

    ----各部門制訂月度工作計劃并檢視、考核,保證高效運轉(zhuǎn);
    ----制訂相關(guān)重點工作專項工作計劃,組織調(diào)度、檢視和考核,確保補好短板、積蓄發(fā)展力量。
    我們的工作計劃